在议会新成立的支持服务机构运作的头9个月里，已经收到了30起严重不当行为的报告，其中包括性侵犯、跟踪和恐吓。这促使前工作人员布列塔尼·希金斯（Brittany Higgins）问道，在政界工作的肇事者是否会被追究责任。

在希金斯公开声称她在时任部长琳达·雷诺兹的办公室被强奸三年多后，为回应而建立的支持服务发布的第一份年度报告显示，它在九个月内处理了339起案件，从严重的性犯罪指控到欺凌和心理健康问题，无所不包。

希金斯告诉本报报头，投诉的数量——尤其是包括性侵犯和强奸在内的30起投诉——对那些在国会大厦工作的人来说并不奇怪，但她补充说，自她任职以来，改善文化的工作取得了重大进展。

希金斯说：“仍有工作要做……各个政治派别继续公开和私下处理严重的工作场所事件，取得了不同程度的成功。”

“关于肇事者是否被追究责任，以及政府雇员是否得到适当支持，仍然存在一些合理的问题。”

大多数案件都是匿名的，但重大事件包括国防部长理查德·马尔斯的参谋长乔·塔纳夫斯基声称，她在就所谓的欺凌寻求帮助后被免职，以及独立参议员利迪亚·索普指控独立参议员大卫·范骚扰。

前性别歧视专员凯特·詹金斯（Kate Jenkins）在2021年的报告中披露了议会“令人反感和羞辱”的工作场所文化，高压力的环境、权力不平衡以及对不当行为缺乏执法，助长了一种有毒的氛围，随后成立了行为监督机构。

虽然投诉可能涉及多年前的事件，但报道的性侵犯事件越来越多，这一事实引发了对议会工作场所安全的严重质疑。

支持服务报告的期限为2023年10月至2024年6月。

9%（即30%）的指控涉及强奸、性侵犯、性侵犯、性骚扰、跟踪或恐吓，而10%的指控涉及欺凌。

18%与家庭和家庭暴力、酗酒、吸毒或心理健康事件有关，超过四分之一（27%）与工作场所冲突有关。另有124例被分类为未知或其他。

年度报告进一步显示，超过50%的投诉是由政治工作人员提出的，12%是由议会部门工作人员提出的，17%是由国会议员或参议员提出的。

投诉并不一定来自议会内部所谓的受害者。朋友或同事可以提出指控或提出关切，在议会工作的人也可以使用这项服务，他们经历了与工作场所或同事无关的个人事件。

报告的一个脚注指出：“性侵犯的比例可能看起来很高，因为支持人员采取了创伤知情的方法，并按照客户的描述记录事件。”

“人们用‘性侵犯’这个词来描述各种各样的行为，从对别人看自己的方式感到不舒服，到‘强奸’这个词的传统用法。

“很可能这些事情中很少有真正的强奸指控。其中可能包括向警方或性别歧视专员报告的事项，也可能包括在本届和上届议会任期之前发生的事项。”

监督机构提供支持和审查服务，直到独立议会标准委员会（Independent Parliamentary Standards Commission）开始运作，该委员会将调查涉嫌严重违反工作场所安全的行为。

2021年，希金斯指控她的同事布鲁斯·莱曼（Bruce Lehrmann）于2019年在国会大厦强奸了她。由于陪审员行为不当，对莱曼的刑事审判于2022年流产。随后，莱尔曼对媒体报道希金斯的指控提起了诽谤案。

今年4月，联邦法院法官迈克尔·李（Michael Lee）对莱尔曼强奸希金斯的可能性进行了权衡。莱尔曼一直坚持自己的清白，现在正在对判决提出上诉。

议会工作场所支持服务（PWSS）在10月份受到抨击，因为它被指控向律师通报如何处理塔纳夫斯基（马尔斯的参谋长），后者声称法律顾问是反对派，并接受副总理的指示。

塔纳夫斯基的律师迈克尔·布拉德利表示，他对没有记录在案的解决方案并不感到惊讶，称这项服务是“一个注定要失败的计划”。

他说：“PWSS最终成为国会议员的一项支持服务，包括为国会议员提供免费的法律支持，而工作人员只能靠自己。”

这9个月，包括内部员工在内，该服务的法律费用达到了近37万美元。

人力资源机构在一份声明中表示：“PWSS保持内部法律能力，内部支出的数字代表支付该能力所需的工资和其他间接费用。”

人力资源部门也在调查独立参议员利迪亚·索普去年6月对独立参议员大卫·范的骚扰指控。范否认了这些指控。

索普告诉这个报头，服务人员很乐于助人，但她发现他们没有能力解决问题。

“这令人沮丧和失望，”她说。

绿党参议员多琳达·考克斯（Dorinda Cox）的工作人员也向议会服务部提交了四份关于欺凌的正式投诉。

国家所有性侵犯、家庭暴力咨询热线：1800 737 732。危机支持可在生命线：13 11 14找到。

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