新德里消息:因为前一天晚上熬夜而上班迟到听起来像是一个合理的借口，但并不是每个人都这么认为。最近，律师Ayushi Doshi在X上分享了一个令人惊讶的消息，她的一个初级同事加班，然后告诉她他第二天早上会迟到，以“弥补”加班的时间。
这名员工的信息截图是这样写的：“嗨，先生，女士，我将在明天上午11点30分过来，因为我现在要在晚上8点30分离开办公室。”多西被这个请求惊呆了，他上传了这张照片，并配文：“我不敢相信我的下级给我发了这个。今天的孩子是另一回事。他工作到很晚，所以现在他要到办公室迟到来“弥补”。好一个举动。我说不出话来。”
看看X上分享的帖子吧：
在响应 在多西的帖子之后，评论者对这位年轻员工的做法提出了不同的看法。一个人建议说：“也许他是想确保自己尽可能高效，但又不会筋疲力尽。年轻的员工有时会对如何在不损害员工福利的情况下保持效率提出令人耳目一新的看法！”
另一位评论者指出了该行业的高要求，他说：“我们的职业已经使这种有毒的剥削成为常态，并被广泛接受。然而，你的下级的期望并没有错。你付的是他工作的时间，而不是稿费。如果他的工作时间不够好，那么你就雇错人了。”
第三个人补充说：“他做得对。希望其他人能向他学习。”
第四条评论强调了im 人的重要性 最后的界限：“我们需要代表自己。没有人离开 除非你坚持自己的立场，否则我不会支持你。是的，生活不仅仅围绕着办公室；人员 Nal和社交生活确实存在。”
最后，另一位支持者写道：“为他感到高兴。他生活中所需要的就是工作质量。剩下的就交给他了。”
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